Avainsana: Tasavertaisuus
World Day for Decent Work
Nuorten pääsy ja kiinnittyminen pohjoismaiden työmarkkinoille on turvattava
Koronapandemia on koetellut työmarkkinoita ja etenkin työmarkkinoiden haavoittuvimpia ryhmiä: nuoria sekä niitä, joilla on kaikkein heikoin kytkös työelämään.Pandemiantaloudelliset pitkäaikaisvaikutukset ovat vielä hämärän peito...
Global Deal
Liityimme vuonna 2016 Global Deal -aloitteeseen. Aloitteessa on kyse kolmikantayhteistyöstä, jonka keskiössä ovat sosiaalidialogi ja osallistava kasvu ja jossa on mukana hallituksia, yrityksiä ja työnantajajärjestöjä, ammattiliittoja, kansalaisyhteiskunta ja muita järjestöjä. Global Deal -kumppanuuden tark...
Osaamisen kehittäminen
Osaamisen ja tiedon tarve kasvaa samaa tahtia kuin yhteiskunnissamme tapahtuva siirtymä. Siirtymä on seurausta megatrendeistä, jotka vauhdittavat tulevaisuuden työelämän kehitystä. Kehitysvauhti uhkaa jättää yksilöt työelämän ulkopuolelle, ellei osaamisen tasoa kehitetä uusien vaatimusten tahdissa. Se puol...
Kasvu ja kilpailukyky
Pohjoismainen malli on maidemme kasvun ja kilpailukyvyn keskeinen ja välttämätön lähtökohta. Katsomme, että malli on edellytys vahvojen ja hyvin toimivien hyvinvointivaltioiden rakentamiselle. Pohjoismainen malli on osoittanut, että talouskasvu ja kilpailukyky voidaan onnistuneesti yhdistää laajaan hyvinvo...
Taloudellinen yhdenvertaisuus
Taloudellinen yhdenvertaisuus hyödyttää sekä yksilöitä että yhteiskuntia. Työsarkaa riittää, sillä yhteiskunnallinen kehitys on jo pitkään syventänyt eriarvoisuutta yhteiskunnissamme – usein historiallisista lähtökohdista ja OECD:n, Kansainvälisen valuuttarahaston, Maailmanpankin ja muiden kansainvälisten...