Kompetensutveckling-arkiv - Nordens Fackliga Samorganisation

Kompetensutveckling

Uttalande till stöd för den finska fackföreningsrörelsen – den 15 februari

Kompetensutveckling

Nordens fackföreningsrörelse står med Finland Vi i NFS, Nordens fackliga samorganisation, står med den finska fackföreningsrörelsen idag i kampen för grundläggande rättigheter i arbetslivet. När den finska regeringen går till attack mot löntagares rätti...

Läs mer här

Kompetensutveckling

Ny medarbetare på NFS

Kompetensutveckling

NFS välkomnar John Linde som ny utredare till sekretariatet.John kommer senast från Handelsanställdas förbund i Sverige där han arbetade som politisk samordnare. Han har tidigare arbetat på Socialdemokraternas partikansli och varit klimatpolitiskt ansva...

Läs mer här

Kompetensutveckling

World Day for Decent Work

Kompetensutveckling

Anständigt arbete för unga Norden Den globala pandemin har haft en negativ inverkan på hela arbetsmarknaden i synnerhet för de som står längst från arbetsmarknaden och de yngre generationerna. De nästkommande generationerna riskerar mer orättvisa arbet...

Läs mer här

Kompetensutveckling

Ny medarbetare på NFS

Kompetensutveckling

NFS välkomnar Milla Järvelin som ny utredare till sekretariatet. Hon kommer närmast från SKR, Sveriges kommuner och regioner, där hon arbetat som EU-samordnare och har tidigare arbetet på Sveriges Läkarförbund, bland annat som utredare och internatione...

Läs mer här

Kompetensutveckling

Livslångt lärande för alla i Norden

Kompetensutveckling

Alla måste ha möjlighet till kontinuerlig kompetensutveckling Antti Palola, NFS och STTKs ordförande, medverkade i början av juni vid MR-A, Nordiska ministerrådet för arbetsliv där bland annat arbetsministrarna i de nordiska länderna deltog. Här kan du...

Läs mer här

Kompetensutveckling

NFS söker ny medarbetare

Kompetensutveckling

NFS – Nordens Fackliga Samorganisation söker en Policy Officer/Utredare till Stockholm Har du drivkraft och intresse för arbetslivs- och fackliga frågor? Gillar du att arbeta med internationella relationer för ett mer hållbart och rättvis...

Läs mer här

Kompetensutveckling

Facket, klimatet och rättvis omställning

Kompetensutveckling

Klimatförändringen kräver mer än förändrade konsumtionsmönster. Den kräver också att vi aktivt ställer om produktionen. Våra ekonomier står inför en social, ekonomisk och ekologisk strukturomvandling av sällan skådat slag, som innebär såväl risker som m...

Läs mer här

Kompetensutveckling

Klimat och miljö

Kompetensutveckling

Omställningen mot ett koldioxidneutralt samhälle är en av de mest brådskande utmaningar som våra samhällen står inför. För att omställningen ska lyckas anser vi att utgångspunkten måste vara att den är rättvis. I Parisavtalet benämns rättvis omställn...

Läs mer här

Kompetensutveckling

Kompetens- och kunskapsbehovet i samhället ökar i takt med den omställning som sker i våra samhällen. Denna omställning är ett resultat av de megatrender som driver utvecklingen av framtidens arbetsliv. Tempot i utvecklingen riskerar att ställa individe...

Läs mer här

Kompetensutveckling

Coronapandemin

Kompetensutveckling

Covid-19-pandemin är en global hälsokris som påverkar hela samhället, arbetslivet och alla medborgare. Såväl människors liv och hälsa som jobb och ekonomi påverkas. Därför är det avgörande att insatser och stöd i samhället både prioriteras och samordnas...

Läs mer här

Kompetensutveckling

Tillväxt och konkurrenskraft

Kompetensutveckling

Den nordiska modellen ser vi som en central och nödvändig utgångspunkt för tillväxt och konkurrenskraft i Norden. Vår åsikt är att modellen är en förutsättning för att bygga starka och väl fungerande välfärdsstater. Den nordiska modellen har visat att d...

Läs mer här

Sökresultat